职业健康培训内容,职业健康培训内容记录

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业健康培训内容的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职业健康培训内容的解答，让我们一起看看吧。

1. 职业健康安全培训包括哪些内容？
2. 职业健康培训要做哪几种记录？
3. 职业健康培训的目的？

职业健康安全培训包括哪些内容？

职业健康安全培训的内容主要包括：

职业卫生相关法律、法规知识，例如《职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等，使劳动者知悉自己的权利和义务，学会用法律知识维护自己的权益，了解生产工艺过程、存在的职业病危害因素及其环节、怎样防护、应急处理等知识。

安全生产规章制度，员工必须了解和遵守公司的安全生产规章制度。

安全生产基本知识，包括安全操作规程和安全注意事项等。

职业卫生知识和操作规程，员工需要了解职业卫生知识和操作规程，以及如何预防职业病和应对紧急情况。

消防安全知识和技能，员工需要了解消防安全知识和技能，包括消防器材的使用方法、火灾逃生方法等。

急救知识和技能，员工需要了解急救知识和技能，包括心肺复苏、止血包扎、急救药品使用等。

事故应急处理知识，员工需要了解事故应急处理知识，包括事故报告程序、应急预案的启动和执行等。

其他相关知识和技能，根据公司的实际情况和岗位特点，可能需要员工了解和掌握其他相关知识和技能。

总的来说，职业健康安全培训的目的是提高员工的安全意识和技能水平，帮助他们更好地保护自己和他人的健康和安全。

职业健康培训要做哪几种记录？

职业健康宣传教育培训制度：

1.明确教育培训负责部门和培训对象（负责人、管理人员、特种作业人员、在岗员工、新进员工、转岗人员、外来人员、临时工作人员等）；

2.明确各类人员接受职业危害教育的内容（思想、政策、法律法规、事故教训、职业危害基本技能、常识、经验等）及教材；

3.明确培训应达到的目的及资格要求；

4.明确教育方式、培训时间、考核方式；

5.明确必须持证上岗的人员，依法接受有关培训、考核（包括复审）管理规定的要求。

职业健康培训的目的？

1、让员工了解自己周围的环境，包括生活和生产环境，可能接触的各种职业危害因素及其对自己的影响，个人的行为和生活方式在环境中的作用；

2、了解上述环境因素及个人因素对健康的不良作用，影响性质和影响程度及其控制办法；

3、了解并参与改善作业环境及其作业方式，控制影响的因素，自觉地实施自我保护，促进健康。

      组织人员的职业健康安全培训，安全风险降低到最小限度；使组织的经营者的灾害风险降低到最小限度；强化组织的风险管理，避免可能发生的职业健康安全风险 ，提高企业的整体管理水平。 增强人们的健康，使个人和群体实现健康的目的。提高和维护健康。能预防非正常死亡、疾病和残疾的发生。

单位负责人和职业卫生管理人员进行职业卫生培训，不仅要遵循职业病防治法的相关规定，还要依法组织所在单位的职业病防治工作。

对劳动者进行职业卫生知识普及，督促劳动者遵循职业病防治法的相关法律法规，并从公司实际出发，指导劳动者科学正确的使用从事岗位的职业病防护设备及个人防护用品。

劳动者不履行规定义务的，用人单位应当对其进行教育。

普通劳动者进行职业卫生培训是用人单位进行组织的，劳动者要在上岗前和在岗期间定期进行职业卫生培训，学习和掌握相关的职业卫生知识，根据职业病防治法及公司制定的相关规定，增强职业病防范意识。

劳动者需要了解工作环境中可能接触的各种职业危害因素及其对自己的影响，发现职业病危害事故隐患应当及时报告。

自觉学习和掌握所从事岗位的职业病防护设备及个人防护用品，做到更好地自我保护。

最终减少和预防职业病危害，降低职业病风险，保障劳动者的职业健康。

由上可知，职业卫生培训的目的在于普及职业卫生知识、增强防范意识，最终是为了预防职业病，所以用人单位及劳动者应当齐心协力做好职业病预防工作

到此，以上就是小编对于职业健康培训内容的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业健康培训内容的3点解答对大家有用。

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