放射工作人员职业健康管理办法,放射工作人员职业健康管理办法要求用人单位应当组织

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于放射工作人员职业健康管理办法的问题，于是小编就整理了4个相关介绍放射工作人员职业健康管理办法的解答，让我们一起看看吧。

1. 职业健康法律法规标准2021？
2. gbz130-2020放射防护要求？
3. 放射人员退休工龄如何算？
4. 放射性专业退休年限？

职业健康法律法规标准2021？

1.职业病防治法

2. 职业健康检查管理办法（国家卫生健康委员会令第2号）

3. 工作场所职业卫生监督管理规定-安监总局47号令

4. 职业病危害项目申报办法-安监总局48号令

5. 用人单位职业健康监护监督管理办法-安监总局49号令

gbz130-2020放射防护要求？

GBZ 130-2020是放射诊断放射防护方面的国家职业健康安全强制标准。该标准发布日期：2020-04-03，实施日期：2020-10-01，该标准的具体编号及名称为：GBZ 130-2020放射诊断放射防护要求。

该标准的具体情况如下：

本标准规定了放射诊断的防护要求，包括X射线影像诊断和介入放射学用设备防护性能、机房防护设施、防护安全操作要求及其相关防护检测要求。

本标准适用于X射线影像诊断和介入放射学。

放射治疗和核医学中的X射线成像设备参照本标准执行。

放射人员退休工龄如何算？

放射人员退休新规定的工龄计算，一年算作一年半个月。应当按照工龄来退休。

法律依据:

《放射工作人员健康管理规定》

第三十七条 对诊断为职业性放射病或不适宜继续从事放射工作的人员，所在单位应及时将其调离放射工作岗位，另行分配其他工作。 对确诊为职业性放射病致列者，按国家有关规定、标准评定残等级并发给伤残抚恤金。 因患职业性放射病治疗无效死亡的，按因公殉职处理。

放射性专业退休年限？

退休年龄是国家法定的准许就业人员不再继续履行工作职责并终止劳动（聘用或人事）关系、同时开始依法领取养老金的年龄标准。

国家法定的企业职工退休年龄是：男工人年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

特殊工种提前退休是计划经济时期对从事艰苦岗位工作职工实行的一种事后补偿政策，一直沿用至今。根据1***8年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1***8]104号）规定，下列几种情况可以办理提前退休：

1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。

2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

3、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。

《规定》第35条中规定，放射工作人员的工龄计算，按国家有规定执行。这里提到的国家有关规定主要是:

1、1953年颁发的《中华人民共和国劳动保险条例》中关于工龄计算的规定，只限于退职养老计算工龄时，按折算的工龄享受相应养老待遇。

2、根据1956年劳动部(65)中劳薪字第248号文规定(该文现在仍然有效)，把从事X射线工作列为有害身体健康的工作，每从事此种工作一年可以计算为一年零六个月的工龄。

3、1***8年6月2日，国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1***8]104号)中第一条第(二)项规定，把从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康的工作，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的工人，列为符合退休条件。1***8年7月11日，国家劳动总局《关于贯彻执行[国务院关于工人退休、退职的暂行办法]的若干具体问题的处理意见(草案)》中补充规定，对从事其他有害身体健康的工人，无论是现在或以前曾经从事这类工作，都需具备从事该工作累计满8年，才可按《暂行办法》第一条第(二)项办理。上述年限是指实际工作年限。

到此，以上就是小编对于放射工作人员职业健康管理办法的问题就介绍到这了，希望介绍关于放射工作人员职业健康管理办法的4点解答对大家有用。

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