体育教研组工作总结,体育教研组工作总结与反思
nihdff时间2024-04-02 14:03:02分类体育浏览17
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于体育教研组工作总结的问题，于是小编就整理了3个相关介绍体育教研组工作总结的解答，让我们一起看看吧。
体测志愿者的心得体会？
作为志愿者，其实也看到了学生们还是比较认真的，然后在体测当中也充分展现了身体素质的重要性，所以，作为大学生，在将自己的学业学好的时候，一定不能忘记了自己的身体，一定要保持身体好，这样才能够加强锻炼，然后保证自己能够有充足的精力。
本人在一个私立学校担任初中体育老师，学校里勾心斗角严重怎么办？
有人的地方就有江湖，有江湖的地方免不了勾心斗角，不管是公立学校还是私立学校，不管是大企业还是小单位都免不了勾心斗角，勾心斗角都是相互的，只要时刻做好自己的事情，少参合别人的是是非非，整个世界都是清净的。
远离勾心斗角最有效的方法就是将自己置身事外，同时别忘了把自己的心也放置在事外。
在前单位工作七年，到了第六个年头还有很多人在不断爆料单位内部的是是非非，和一些鲜为人知的内幕。也有一些人总会表现出一副大吃一惊的表情，表示自己工作了这么多年，这些事情自己怎么会不知道。
前者是对自己的工作不满意，满腹牢骚的员工，或者自己本身入了是非之局，到处寻求声援的员工，他们一般活得很累，每天会有一半的时间不在工作上，而在防人、害人、投人所好上，久而久之，他们的工作会越做越糟糕。后者是专心投入到自己当前工作中的员工，他们在工作中投入了100%的热情和心血，平时和同事的交流虽然多但不是很深，所以他们表现出了无害的一面，总是能在工作中干到自己认为的顺风顺水，总会感到自己的公司非常不错。
是非到处都有，无事才能生非。只有将100%的精力投入到自己的工作中，投入到和学生打交道中，成绩差了找自己的原因，成绩好了找学生的亮点，与学生打交道多于与老师打交道，即使身在泥潭，也能保证心在桃园。这样，学校里的是是非非自然与你无关，你也不用去苦恼什么。
作为一名员工，当听到、看到学校有很多勾心斗角的事情时，其实你已经有了被拖进是非争端的危险。此时，我们要做的就是管好自己的嘴，不怕事但也不能主动挑事。
当有人不断向你倾诉自己的悲惨遭遇，或者说别人的是是非非时，我们要做的就是静静地听他们诉说和发泄，而不是倾注自己的情感在里面，让别人将自己带入愤怒、八卦等情绪中，不然，你不知不觉就卷入了别人的勾心斗角中，事情发展到最后，可能你会走入勾心斗角的漩涡中心，而当初向你倾诉、八卦的那个人可能已经抽身离开了这个漩涡。
当你能做到，前一天听了别人说是是非非，第二天就全部忘光，你就成功了。也就不用担心任何明争暗斗会发生在你的身上了。
勾心斗角多源于相互看不惯，而相互看不惯多源于口角，口角的切入口多是一些“嘴长”的人老喜欢说别人的短处，总习惯于贬低别人。
要想避免是非，远离勾心斗角，最根本地要做到时刻修身自省，以谦虚的态度看待别人，以谨慎的态度对待工作，绝对不要去拿别人的短处、在工作中的失误说事，不要主动八卦别人的是是非非，以免有意、无意中产生太多的“敌人”，最终深陷泥潭，不可自拔。
题主似乎有些困惑。至于在复杂的勾心斗角的环境里该怎么办，完全取决于你自己。
不光是私立学校里有勾心斗角，凡是有人群的地方，都会有矛盾；有矛盾，就会有明争暗斗，只不过程度不同而已。至于怎么办？有多种选择：1、看这所学校有无发展前景，如果规模不大，前景灰暗，呈下坡趋势，很大程度上与领导层争斗、投资者目光短浅有很大关系，与其在此累死未必落好，不如趁早另谋高就；2、如果学校规模大，前途一片光明，作为一名体育老师来说，择业途径并非那么宽敞，待遇不错的话，还是安心工作为好；3、既然决计留下来，如何面对或应对，就要看你自己的心态、性格、脾气、能力了。喜欢拍马屁的、善于钻营的、争风吃醋的、吊儿郎当的诸多现象大有人在。打工就是打工，最高明的做法是：二耳不闻闲杂语，一心做好份内事；跳出三界外，不在五行中。不参与，正能量，再差的企业或单位，总会有正直、正派的人，即使个别人想赶你走，总要有比较充分的说辞吧？心底无私天地宽，干好本职累亦甘！
在单位，人与人之间，有友谊，有合作，有竞争，也会有矛盾冲突，这很正常。重点是你在意了什么，如果你过于关注消极的东西，心里装满了负面信息，就会影响你的情绪。
有的时候，你听到的消息，也未必是真实的，一笑了之即可。不要在意那些婆婆妈妈的东西，那样会使你的格局变小。
一、摆正位置，做好自己。
参加工作以后，会逐渐了解单位的情况，包括人际关系。作为新人，你的心思要放在自己的工作职责上，做好工作是核心任务。
要明确自己是干啥的，要研究怎样才能干活本职工作。作为老师，就应该把握好课程标准，熟悉教材内容，研究教学方法，突出自己的教学风格。作为体育老师，还要动作规范，讲解清楚，时刻要有安全意识，不能让学生因器械或动作不当而受伤。
与同事之间，要讲尊重，讲配合。
不要说闲话，不要说狂话，不要说怨话。说闲话，容易惹事端，也让人反感。说狂话，会让人觉得不靠谱，失去对你的信任。说怨话，会让人觉得无趣，没品位。
要积极努力工作，积极参加教研、科研活动。积极参加学校组织的其它各项活动，要表现出年轻人的朝气与活力。
二、要坚持学习，发展兴趣特长。
有人群的地方就有江湖。寺庙里的和尚还争香火，更何况学校？如今的校园已不再是清静之地，同样也有心机城府和人际争斗，并且由于知识分子大多内敛含蓄，这种纷争常常皮里阳秋，表面上看风平浪静，实际上暗流涌动。
老师和领导之间、老师之间为何也会勾心斗角呢？主要有四方面原因。
1、争位置
老师一般上进心比较强，出人头地的想法较多。可学校里管理职位一般就是那么几个，不可避免会出现为了上位而互相挤兑的事儿。
2、爱攀比
老师所代课程不可能绝对均衡，谁当班主任，谁代主科，谁代重点班等，这些看似工作上的小事，都可能在老师们心里激起波澜。
3、争职称
这是诱发老师之间矛盾的主要原因之一。每年中高级职称僧多粥少，参评老师成为竞争对手，彼此之间互相猜忌甚至攻讦的事时有发生。每年评优评先时，老师们为了职称也会争得不可开交。
4、闹派性
如果学校里校长同其他领导不和，很容易产生派性，不少老师选择站队，导致队伍不团结和睦。
“举世皆浊我独清，众人皆醉我独醒。”作为一名体育老师，就应该要有这样的境界，否则，难以在私立学校更好地生存！
我们都知道，在私立学校，学生的成绩就是学校赖以生存的基础，正因为如此，每到大考来临之际，就会出现老师抢课现象。
抢谁的课呢？我想，一定是音体美及其它副科的课！
老穆曾在私立学校做过老师，当时就有一位交好的体育老师。
记得有一次，临近期末考，他找我聊天……
【体育老师】最近比较烦，语数外老师都来找我，要求我的课给他们上……
【老穆】哈哈……那你不是很轻松，何烦之有？
【体育老师】语文老师要占用我的体育课，数学老师和英语老师也要用。倘若按先来后到原则，其它老师就不愿意。倘若平均化，又难以平均……
【老穆】那你交给主任去处理！
【体育老师】主任才不想管这事，他也不想得罪老师，让我自己处理……
刘媛媛和董宇辉的直播比一比，你发现最大的区别是什么？
仁者见仁，智者见智。
刘媛媛比较励志，直播自带心灵鸡汤的成分。
董宇辉直播卖个大虾，都能讲到尼***，学贯中西，直播自带培训、作为主播自带喜感、作为团队一员自带幽默感、团队合作相互调侃，不讲点知识不足以彰显东方甄选的特色！
二者相比，后者更有趣！更有感染力！
两人的最大区别在于文化底蕴。
刘媛媛是参加超级演说家爆红的，演讲大多是在灌输鸡汤，所以她的直播和短视频鸡汤多。
董宇辉在东方甄选直播爆火，虽然他也卖货，但是心甘情愿买。因为他的解说文化的含金量很高，能从历史说起，能从西方谈到东方，能随口上起英语课。这样的功底不是一朝一夕形成的，超强的文化底蕴加接地气的讲解让大家喜欢这样的直播间。
虽然刘媛媛是北大才女，她也确实是有相当的知识涵养吧。但是讲真，一听到她的声音，就很反感，没有缘由的反感。再就是声嘶力竭的呐喊，好像恨不得把观众头盖翻开往进灌输她所谓的成功学，说到底，还是一般直播的打法。给粉丝***不啦不啦的，粉丝要拼手速不啦不啦的。
但是董宇辉就像一阵清风，没火的时候不知道什么样的，但是火了之后的每一场，都让人感觉听他讲话很享受，如沐春风。看他直播，总舍不得“换台”。和他看过的同一本书，经他口讲出，体会更深刻，意义更远大。没有“买它”，没有“替粉丝打价格”，也没有“高人一等的优越感”，平静的讲述看过的书，经历的事儿，就已经让人能共情。
到此，以上就是小编对于体育教研组工作总结的问题就介绍到这了，希望介绍关于体育教研组工作总结的3点解答对大家有用。
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